[EnIT] Service Engineer - AD 운영 및 아키텍처 설계
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Enterprise IT
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IT시스템 BA/운영/개발
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서울/경기서울특별시 강남구 대치동

📃 누구나 ​마음 ​속에 ​이력서 한 ​장은 있으니까,

⚡ 1분 ​컷 ​지원으로 현대오토에버로의 ​여정을 시작하세요. (이력서 ​자율양식)




✅ AD ​운영 ​및 아키텍처 ​설계



🚀 ​합류하실 ​팀을 소개해요


  • 계정인증개발팀은 그룹사의 ​계정 ​관리와 SSO 인증, ​부가인증 ​등 ​보안 서비스를 다루는 ​중요한 업무를 ​담당하고 ​있어요. 2024년 ​신설된 팀으로 ​기존 ​담당하던 서비스에 더하여 ​신규 프로젝트도 ​활발히 진행하는 중이에요. 신규 프로젝트를 통해 대외적으로는 기존보다 안정적이고 개선된 서비스를 제공하고 내적으로는 많은 개발 기회와 다양한 업무를 경험할 수 있는 성장 가능성이 높은 팀이에요.



💻 합류하시면 함께 할 업무예요


  • 인프라 설계 및 운영 : 자동차 그룹(완성차, 그룹사) AD 포리스트/도메인 아키텍처 설계, 도메인 컨트롤러(DC 설치), 업그레이드 및 패치 관리
  • 보안 및 컴플라이언스 : 그룹 정책(GPO)을 통한 보안 강화(생성/수정/오류 조치), AD 권한 관리, 취약점 진단 및 보안 사고 대응
  • IAM 및 인증 관리 : LDAP, Kerberos, SAML, OAuth 기반 인증 지원 및 Azure AD(Entra ID)와의 하이브리드 동기화 관리
  • 프로젝트 구축 PM : AD 구축 및 연계시스템(CA, DNS, DHCP, MECM/WSUS, WEC) 아키텍처 설계 경험



🔍 이런 분과 함께 하고 싶어요


  • Active Directory 운영 경험 5년 이상
  • MECM/WSUS 패치/배포/운영 경험
  • CA 서버 관리 경험
  • DNS/DHCP서버 구성/운영 경험
  • 운영 문서 작성 및 기술 커뮤니케이션 역량



🔍 이런 분이라면 더욱 좋아요


  • Microsoft Azure(Entra ID), M365 도입 및 하이브리드 구성 경험
  • AD 보안 강화 도구(BloodHound, PingCastle 등) 사용 경험 및 관련 자격증(MCSE, CISSP 등) 보유
  • 대규모 서버PC의 AD Join 및 사용자 권한 구성 경험
  • 영어, 중국어 등 외국어 능력 우대
  • 해외 출장 가능자 우대



⌛ 이렇게 합류해요


  • 서류 접수 → 서류 검토 → 직무역량테스트(코딩 또는 과제테스트) 및 인성검사 → 1차면접 → 2차면접 

→ 처우협의 및 채용검진 → 최종 합격🎉



📍 만나게 될 근무지는 여기예요


  • 서울 강남



📣 동료의 한 마디


  • 계정인증개발팀은 배울 점이 많은 시니어와 에너지 가득한 주니어가 적절히 섞인 팀이에요 (ºㅁº)/ 팀원 모두 늘 열린 마음으로 서로의 의견을 듣고, 유쾌한 농담을 주고받으며 화기애애한 분위기를 만들어가요. 수직적인 구조 속에서 신속한 의사 결정이 이루어지고, 각자의 역할과 책임이 명확하게 구분되어 있어 업무 효율성을 극대화할 수 있어요. 하지만 팀원간의 소통은 수평적으로 활발히 진행되기 때문에 친밀하고 유기적인 상호관계를 바탕으로 시너지가 발생한답니다. 같이 일하고 싶으신 분들 많이 많이 지원해 주세요~! XD
  • (팀 리더) 계정인증개발팀은 서버, 모바일, AD 등 다양한 포지션의 개발자들로 구성된 팀이에요. 다양한 분야만큼이나 다양한 개발 스택 및 운영 환경을 다루고 있어요. 계정과 인증에 대한 서비스를 다루기 때문에 개성있는 업무를 경험할 수 있고 새로운 보안적 요소를 적용해보는 등 관련 분야의 전문가로 성장 할 수 있는 기회가 많아요.



📌 참고해 주세요


  • 채용 시 마감되는 상시 채용 공고로 운영되며, 채용 절차와 일정은 변동될 수 있어요.
  • 사회적 배려 대상자(보훈 취업지원대상자, 장애인)는 관계 법령과 내규에 따라 우대해요.
  • 모집 분야 및 담당 업무에 따라 영어 구술평가, 레퍼런스 체크, 또는 기타 전형이 실시될 수 있어요.
  • 지원자의 경험과 역량을 고려하여 다른 포지션이 더 적합하다고 판단되는 경우 지원 분야가 변경될 수 있어요.
  • 배치 부서 및 근무지는 회사 사정에 따라 변경될 수 있어요.
  • 아래의 경우, 합격이 취소되거나 전형 진행에서 불이익을 받으실 수 있어요.
  • 지원서가 사실과 다르거나 증빙이 불가할 경우
  • 해외여행 결격 사유가 있는 경우 (남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 필 또는 면제 필요)
  • 최종 합격 후 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가한 경우
+uEs0S
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✅ AD ​운영 ​및 아키텍처 ​설계



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  • 계정인증개발팀은 그룹사의 ​계정 ​관리와 SSO 인증, ​부가인증 ​등 ​보안 서비스를 다루는 ​중요한 업무를 ​담당하고 ​있어요. 2024년 ​신설된 팀으로 ​기존 ​담당하던 서비스에 더하여 ​신규 프로젝트도 ​활발히 진행하는 중이에요. 신규 프로젝트를 통해 대외적으로는 기존보다 안정적이고 개선된 서비스를 제공하고 내적으로는 많은 개발 기회와 다양한 업무를 경험할 수 있는 성장 가능성이 높은 팀이에요.



💻 합류하시면 함께 할 업무예요


  • 인프라 설계 및 운영 : 자동차 그룹(완성차, 그룹사) AD 포리스트/도메인 아키텍처 설계, 도메인 컨트롤러(DC 설치), 업그레이드 및 패치 관리
  • 보안 및 컴플라이언스 : 그룹 정책(GPO)을 통한 보안 강화(생성/수정/오류 조치), AD 권한 관리, 취약점 진단 및 보안 사고 대응
  • IAM 및 인증 관리 : LDAP, Kerberos, SAML, OAuth 기반 인증 지원 및 Azure AD(Entra ID)와의 하이브리드 동기화 관리
  • 프로젝트 구축 PM : AD 구축 및 연계시스템(CA, DNS, DHCP, MECM/WSUS, WEC) 아키텍처 설계 경험



🔍 이런 분과 함께 하고 싶어요


  • Active Directory 운영 경험 5년 이상
  • MECM/WSUS 패치/배포/운영 경험
  • CA 서버 관리 경험
  • DNS/DHCP서버 구성/운영 경험
  • 운영 문서 작성 및 기술 커뮤니케이션 역량



🔍 이런 분이라면 더욱 좋아요


  • Microsoft Azure(Entra ID), M365 도입 및 하이브리드 구성 경험
  • AD 보안 강화 도구(BloodHound, PingCastle 등) 사용 경험 및 관련 자격증(MCSE, CISSP 등) 보유
  • 대규모 서버PC의 AD Join 및 사용자 권한 구성 경험
  • 영어, 중국어 등 외국어 능력 우대
  • 해외 출장 가능자 우대



⌛ 이렇게 합류해요


  • 서류 접수 → 서류 검토 → 직무역량테스트(코딩 또는 과제테스트) 및 인성검사 → 1차면접 → 2차면접 

→ 처우협의 및 채용검진 → 최종 합격🎉



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  • 서울 강남



📣 동료의 한 마디


  • 계정인증개발팀은 배울 점이 많은 시니어와 에너지 가득한 주니어가 적절히 섞인 팀이에요 (ºㅁº)/ 팀원 모두 늘 열린 마음으로 서로의 의견을 듣고, 유쾌한 농담을 주고받으며 화기애애한 분위기를 만들어가요. 수직적인 구조 속에서 신속한 의사 결정이 이루어지고, 각자의 역할과 책임이 명확하게 구분되어 있어 업무 효율성을 극대화할 수 있어요. 하지만 팀원간의 소통은 수평적으로 활발히 진행되기 때문에 친밀하고 유기적인 상호관계를 바탕으로 시너지가 발생한답니다. 같이 일하고 싶으신 분들 많이 많이 지원해 주세요~! XD
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📌 참고해 주세요


  • 채용 시 마감되는 상시 채용 공고로 운영되며, 채용 절차와 일정은 변동될 수 있어요.
  • 사회적 배려 대상자(보훈 취업지원대상자, 장애인)는 관계 법령과 내규에 따라 우대해요.
  • 모집 분야 및 담당 업무에 따라 영어 구술평가, 레퍼런스 체크, 또는 기타 전형이 실시될 수 있어요.
  • 지원자의 경험과 역량을 고려하여 다른 포지션이 더 적합하다고 판단되는 경우 지원 분야가 변경될 수 있어요.
  • 배치 부서 및 근무지는 회사 사정에 따라 변경될 수 있어요.
  • 아래의 경우, 합격이 취소되거나 전형 진행에서 불이익을 받으실 수 있어요.
  • 지원서가 사실과 다르거나 증빙이 불가할 경우
  • 해외여행 결격 사유가 있는 경우 (남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 필 또는 면제 필요)
  • 최종 합격 후 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가한 경우